Face aux difficultés de recrutement et de fidélisation des salariés, comment intégrer et fidéliser les nouveaux entrants et les salariés ? Quelle réponse la Marque Employeur peut-elle apporter à l’entreprise ? Quels sont les points clés de cet outil ? Que faire à l’interne, à l’externe, pour améliorer la performance du recrutement, en termes d’image de l’entreprise, d’atouts, de perception par rapport à la concurrence ?


Programme
1. Pourquoi est-il important d’avoir une marque employeur ?
2. Les fondamentaux de la marque employeur :
    a. Les leviers de la marque employeur
    b. Définir son discours employeur
    c. Diffuser sa marque
    d. Faire vivre sa marque
3. Mesurer l’efficacité de sa marque employeur

Cet atelier sera animé par Jean Marc MENIGOZ – APEC.
Des exercices pratiques permettront de s’approprier les concepts et dessiner les contours de la stratégie de marque de votre entreprise.  

Contact
Aziza KRIMOU | Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises
akrimou@auvergnerhonealpes-entreprises.fr | 06 30 39 07 09


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